Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomina, że trwa nabór wniosków do programu Dobry Start i Aktywny Rodzic. W środę 7 sierpnia w ZUS zaprasza na dyżur telefoniczny.
Podczas dyżuru będzie można uzyskać informacje na temat:
– jakie świadczenia możesz otrzymać w ramach programu Aktywny Rodzic,
– komu przysługuje świadczenie 300+,
– komu przysługuje świadczenie wspierające i jak je uzyskać,
– kiedy będzie można złożyć wniosek o świadczenie wspierające do ZUS,
– jak złożyć wnioski na Platformie Usług Elektronicznych lub w aplikacji mZUS,
– jakie informacje musisz wpisać we wnioskach,
– jakie są korzyści z przekazywania emerytur i rent na konto banków? Jak dokonać zmiany sposobu wypłaty świadczenia?
Eksperci ZUS będą odpowiadać na pytania 7 sierpnia, w godz. od 10:00 do 12:00, pod numerem telefonu 693 629 041 (numer aktywny w czasie dyżuru).
Ruszyły pierwsze wypłaty 300 plus
Program „Dobry start” to 300 zł na wyprawkę szkolną dla wszystkich uczniów do 20. roku życia, a w przypadku dzieci z niepełnosprawnościami uczącymi się w szkole – do 24. roku życia.
– Nie obowiązuje tu kryterium dochodowe. Świadczenie nie obejmuje studentów oraz dzieci realizujących roczne przygotowanie przedszkolne w tzw. zerówce w przedszkolu lub szkole – przypomina Wojciech Dyląg, regionalny rzecznik prasowy ZUS na Podkarpaciu.
Wnioski można składać od początku lipca, a nabór potrwa do końca listopada tego roku. Wnioskować o świadczenie można wyłącznie online za pośrednictwem: portalu PUE ZUS lub aplikacji mobilnej mZUS, portalu Emp@tia oraz przez bankowość elektroniczną.
Złożenie wniosku w lipcu lub sierpniu gwarantuje wypłatę świadczenia nie później niż do 30 września. Gdy wniosek zostanie złożony w kolejnych miesiącach (we wrześniu, październiku lub listopadzie), to wsparcie trafi do rodziny w ciągu 2 miesięcy od złożenia wniosku. Do ZUS codziennie wpływają nowe wniosków. W całym kraju złożono ich już ponad 1,3 mln.
Aktywny Rodzic
Program Aktywny Rodzic to kompleksowa reforma systemu wsparcia rodziców dzieci w wieku do lat 3. Wprowadza trzy rodzaje świadczeń, są to: „aktywni rodzice w pracy”, „aktywnie w żłobku” oraz „aktywnie w domu”.
Każdy rodzic, który wychowuje dziecko w wieku 12 – 35 miesięcy, może otrzymać jedno wsparcie w zależności od własnego wyboru czy sytuacji zawodowej, na każde dziecko w tym wieku. Żadne ze świadczeń nie będzie uzależnione od warunku kryterium dochodowego. Natomiast w przypadku świadczenia „aktywni rodzice w pracy” weryfikowany będzie fakt i wymiar aktywności zawodowej rodziców.
Ustawa „Aktywny Rodzic” ustala 3 nowe świadczenia:
– Aktywni rodzice w pracy (tzw. babciowe) – dla rodziców aktywnych zawodowo 1500 zł miesięcznie na rzecz organizacji domowej opieki nad maluchem w wieku 12 – 35 miesięcy. W przypadku podpisania umowy uaktywniającej, budżet państwa pokrywa również koszty składek, które w przypadku osób w wieku emerytalnym są szczególnie istotne, gdyż zwiększają podstawę emerytury. Zawarcie takiej umowy – jak i innej umowy z nianią, nie jest obowiązkowe.
– Aktywnie w żłobku – dofinansowanie do żłobka do 1500 zł miesięcznie na dziecko na pokrycie kosztów pobytu dziecka w żłobku, klubie dziecięcym czy u dziennego opiekuna;
– Aktywnie w domu – 500 zł miesięcznie na dziecko w wieku 12 – 35 miesięcy dla rodziców, którzy wychowują swojego malucha w domu.
Planowany termin rozpoczęcia programu Aktywny Rodzic czyli data wejścia ustawy w życie to 1 października 2024 roku.
(Red)
